入社1年を迎えるスタッフは命を守ることに専念中です。

現在の入社1年を迎えるスタッフは、

遅番・夜勤時の健康悪化時の対応を取得中です。

現場の体験ほど強いものは無く

不安なときは、先輩等が直接指導していただいております。

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介護現場においても

根拠をもった報告が必要であり、

・既往歴を知る

・現病を知る

・脈拍【徐脈・頻脈】の確認

・ご本人の日頃からの血圧確認【上下】と変化時の差

・SPO2を測定

・顔色・表情・意識レベルを知り

何をおいても該当する場合は、救急車優先となります。

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失敗例では

血圧の高いことを気にする方に

そのまま告げ

更に不安が増したこともあり

現場の指導が最も大事となっています。

ご利用者個別の対応からの連携が必要ですね。

まだまだ、学びの途中であります。

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ー自分への力となるものはー

緊急連絡マニュアルの携帯と

心配な場合、緊急用ご利用者一覧ファイルを手元に置いておく夜勤工夫も

先輩等からの指導となります。